組織若想完全能實現數字轉型這一承諾,技術必須為所有員工(包括殘障員工)賦能。如果每個人都擁有其高效工作所需的工具,而技術能反映出用它的每個人的多元化,那么員工能實現的目標沒有極限。


雇用和支持殘障員工的組織體驗到:

89%

提高的員工留存率*

72%

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29%

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我們必須建立具有包容性的組織和團隊

詳細了解我們的輔助功能方法,探索旨在為每個人賦能的 Microsoft 產品和功能。

Microsoft 365 是一種具有包容性的工作區解決方案

滿足殘障員工的需求,讓每個人提供其高效工作所需的工具。了解輔助功能通過哪些方式嵌入到我們的產品和服務中來支持營造一種每個人(從經理到一線員工和信息工作者)都能參與進來的工作場所文化。

資源

管理員

了解如何打造具有包容性的工作場所。

幫助

訪問支持和培訓材料。